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2025浙江省肿瘤医院招聘特殊专业技术岗位人员公告（28名）

2025-03-14 浙江公务员考试网

\ 浙江省肿瘤医院招聘特殊专业技术岗位人员公告摘要

　　2025年浙江省肿瘤医院招聘特殊专业技术岗位人员公告已发布，浙江省肿瘤医院面向社会公开招聘工作人员。自本通知发布之日起接受报名。每位应聘者限报1个岗位。应聘人员登录浙江省肿瘤医院招聘平台报名(https://hrmapi.dingyl.com/hrm/link/ENZZRj)。浙江公务员考试网现将其发布如下：
 
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\ 浙江省肿瘤医院招聘特殊专业技术岗位人员公告正文

浙江省肿瘤医院2025年特殊专业技术岗位招聘人员公告


　　根据中组部、人社部《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)和省委组织部、省人力社保厅《关于进一步做好浙江省事业单位公开招聘工作的通知》(浙人社发〔2024〕72号)精神，浙江省肿瘤医院面向社会公开招聘工作人员。现将2025年特殊专业技术岗位招聘人员有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　浙江省肿瘤医院始建于1963年10月，是新中国成立最早的4所肿瘤专科医院之一，在全国三级公立医院绩效考核中连续5年获最优等级，在2023年公布的排行榜中居全国肿瘤专科医院第3.拥有半山院区、绍兴院区(在建)两个院区。半山院区位于拱墅区半山东路1号，开放核定床位1910张;绍兴院区位于绍兴滨海新区江滨区，建设标准为拥有2500床规模的三级甲等综合医院，计划在2026年启用。紧密托管衢州分院(柯城区人民医院)、台州院区(台州市肿瘤医院)、宁波院区(奉化区人民医院)、平阳分院(平阳县人民医院)等4个分院/院区。

　　二、招聘岗位及条件

　　(一)需求计划

　　本批次招聘岗位为浙江省肿瘤医院2025年公开招聘后尚有空缺的专业技术岗位，及其他需要继续招聘的岗位，岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表。

　　(二)招聘对象

　　招聘对象不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

　　(三)资格条件

　　应聘人员应符合下列条件：

　　1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;

　　2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

　　3.具备适应岗位要求的身体条件;

　　4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

　　5.能在岗位用人时限内及时入职;

　　6.有工作经历者要求既往无重大工作失误或差错，无党风廉政、意识形态、医德医风问题;

　　7.具备岗位所需要的其他条件。

　　应聘者为应届毕业生的，按学制一般应于2025年6月30日前毕业。其中，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

　　对工作经历的年限要求计算至报名截止时,对工作经历的证明，须提供劳动(聘用)合同、社保缴纳原始记录或招聘单位认可的其他相关证明。

　　对专业条件的要求，将结合高校专业设置目录由招聘单位自主认定。专业名称不一致，但所学方向相同相近的，一般可接受应聘，并以招聘单位审核意见为准。学制为临床医学八年制的博士研究生不受招聘岗位专业要求限制。

　　对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

　　对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准。本次招聘将参照公务员录用体检标准。

　　为方便资格审查，招聘岗位表中的年龄条件，如“年龄上限35周岁”，专指1990年1月1日以后出生者，其它依此类推。

　　(四)岗位待遇

　　招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格审查

　　1.网上报名

　　自本通知发布之日起接受报名。每位应聘者限报1个岗位。应聘人员登录浙江省肿瘤医院招聘平台报名(https://hrmapi.dingyl.com/hrm/link/ENZZRj)。

　　2.资格

　　根据招聘岗位所需条件，在报名期间同步进行资格初审。资格审查结果将通过网上报名系统反馈，应聘者可在招聘平台直接查看审核结果。资格审查贯穿招聘工作始终，任一环节发现人员资格不符合要求的，一经查实，一律取消报考资格。

　　(二)考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式，根据招聘工作总体部署、用人需求缓急以及符合报名条件的人数情况，适时组织，具体安排详见医院官网-在线招聘发布的通知公告。

　　(三)体检、考察

　　医院可根据岗位需要安排1-3周实践技能测试，作为考察重要组成部分。体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

　　(四)公示、聘用

　　经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后按规定进行公示。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定程序办理聘用手续。

　　(五)其它

　　1.递补

　　应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。

　　2.调剂

　　面试工作结束后，将根据空缺岗位、应聘人员填报调剂志愿及其面试表现、排序等情况，安排岗位调剂。在招聘计划总量内，少量岗位适当增聘一些优秀人员。

　　四、纪律、监督与咨询

　　(一)本次招聘过程相关信息一般仅在本单位网站公布，相关信息以医院官网和网上报名系统反馈为准，请应聘者留意。

　　(二)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督部门反映，以便及时研究处理。

　　监督电话：0571-87709028(浙江省卫生健康委员会人事处)。

　　(三)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

　　(四)应聘人员参加考试，必须严格遵循本次招聘考试相关指引要求。

　　(五)有关本次招聘岗位的具体问题，请直接咨询医院组织人事部。

　　组织人事部咨询电话：0571-88122506、88122554、88122505

　　招聘系统技术咨询电话：4000159665

　　电子邮箱：gkzp zjcc.org.cn。

　　2025年3月12日

　
　　文章来源：https://hrbk.zchospital.com/recruit-notice?corpId=ding5ac93f66828c8f3835c2f4657eb6378f&key=1741833832158
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