固定收益部

负责人

岗位职责：

1、负责部门工作任务及考核指标的完成；

2、负责类固收业务及产品的设计与开发；
3、负责银行、保险、资管、基金等机构资金渠道的开发维护；
4、负责与资本中介的沟通工作；
5、及时做好相关客户沟通工作。

任职要求：

1、研究生及以上学历；
2、5年以上券商资管、基金、银行、信托等机构的相关工作经历；
3、具备优秀的分析能力、逻辑思维能力；
4、市场开拓意识强，有良好的团队意识和较强的沟通、学习能力。

定增事业部

负责人

岗位职责：

1、负责部门工作任务及考核指标的完成；

2、组织筛选定向增发投资标的，并进行基础研究、实地调研，撰写报告，提交公司投委会讨论；
3、对公司讨论通过的投资标的，进行深化跟踪研究，及时提示基本面变化；
4、对拟实施/已实施定向增发的股票进行日常跟踪研究及研判；
5、定增产品业务管理，包括产品合同、投资报价流程管理。
任职要求：
1、研究生及以上学历，5年以上投资类工作经验；
2、具备定向增发投资经验；
3、有较强的信息搜集能力、逻辑推理能力和财务分析能力；
4、具备良好的人际沟通和书面表达能力。

PPP事业部

副总经理

岗位职责：

1、负责PPP项目的开拓，达成既定目标；

2、进行PPP项目的筛选及各种谈判沟通；

3、公司PPP项目的前期、中期及后期的把控及管理。

任职要求：

1、本科及以上学历，金融、投资、经济或管理类专业；

2、8年以上工作经验，至少2年以上PPP相关行业工作经验；

3、熟悉PPP项目流程及管理。

财务副总

岗位职责：

1、负责财务相关目标和计划的制定及执行；

2、制定财务相关的政策和制度；

3、指导并协调财务部门工作并监督其执行；

4、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；

5、向总经理提供各项财务报告和必要的财务分析；

6、负责组织公司的成本管理工作；

7、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。 

任职要求：

1、财务、会计等专业本科及以上学历，具有注册会计师资格证书者优先考虑；具有事务所、金融机构或投资类企业5年以上工作经验，至少财务部门负责人3年以上经验 ；

2、熟知合同法、经济法等相关法规政策； 　　
3、具备良好的财务管理意识，熟知先进的财务管理方式； 　　
4、有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力，对企业资本运营有深刻的理解；

5、具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程；

6、有现代企业财务成本控制及提高资金周转率的实践工作经验和技巧；
7、有良好的银行关系，有融资渠道及经验优先。

投资总监/高级投资经理

有并购、PE、定增、固收四个方向可选

岗位职责： 

1、潜在投资机会的筛选与挖掘；

2、负责协助对投资项目进行市场调研、数据收集和可行性分析；
3、参与编制调查报告和项目投资建议书；
4、投前、投中和投后的管理与服务，设计项目退出方案并实施。
任职要求：

1、研究生及以上学历；
2、熟悉投资分析，风险评估和投资流程，了解相关法律和政策；
3、具备3年以上股权投资、并购基金、投行、信托等相关工作经验者优先；
4、具备团队合作精神，工作自觉、高效，有较强的适应能力和学习能力，能独立开展工作。

销售部负责人（地产项目）

岗位职责：
1、负责完成年度销售任务；

2、带领销售部门完成市场调研和需求分析；

3、制定销售计划和销售预算；

4、负责销售渠道和客户的管理；

5、管理销售队伍，培训销售人员。

任职资格：
1、本科及以上学历，管理、市场营销等相关专业；
2、5年以上房地产销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀。