2014年舟山普陀区事业单位招聘呈现三大特点

2014-06-26 浙江公务员考试网

  今年普陀区事业单位招聘推出29个岗位,主要呈现三大特点:


  一是计划数大幅减少。随着全区机构改革的推进,全区机关事业编制数从严紧缩,与去年相比,今年事业单位公开招聘的计划数减少将近一半。


  二是首次推出村官岗位。今年普陀区在29个招聘计划中,有3个岗位面向服务基层项目人员,这是历年事业单位招聘中首次向大学生村官推出岗位。


  三是更加注重工作经历。本次推出招聘岗位的事业单位对工作人员专业性和技能性要求增加,更需要具有专业技能和工作经历的人员。29个岗位中,12个岗位要求工作经历,占所有岗位的41.4%,远大于去年的26%;23个岗位要求指定专业,占所有岗位的79.3%。

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